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A Nossa Filosofia


A cultura do grupo Essilor é baseada na confiança e no respeito, dois valores intimamente ligados ao nosso ADN. Na Essilor, acreditamos que cada colaborador é o protagonista do seu desenvolvimento profissional. É por isso que valorizamos a sua iniciativa, a capacidade de promover as suas próprias ideias e o trabalho em equipa. A atração e retenção de talentos requerem uma estratégia de longo prazo que desenvolva as competências e habilidades dos nossos colaboradores. Isso é essencial para uma carreira bem-sucedida e desafiadora.

Na Essilor estamos convencidos do valor que nos traz a diversidade de culturas e perfis. Por isso, incentivamos cada pessoa a encontrar o seu lugar dentro da organização, contribuindo com a equipa. O compromisso dos colaboradores com a empresa e o sentimento de pertença a ela é demonstrado pelo facto de 7 em cada 10 colaboradores serem acionistas do Grupo Essilor. Esses dados estão diretamente relacionados ao espírito empreendedor, um dos pilares da nossa cultura empresarial.

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Valores

São cinco os princípios que constituem os pilares sobre os quais baseamos a nossa forma de trabalhar e de fazer negócios.

Espírito empreendedor: na Essilor incentivamos e promovemos a iniciativa individual, a ousadia, o pensar fora da caixa, ir em frente. Em suma, procuramos tirar o colaborador da sua zona de conforto.

Confiança e respeito: a confiança e o respeito pelo próximo são os pilares sobre os quais se fundamentam as nossas relações, laços francos e honestos que constroem laços duradouros.

Inovação: o motor do nosso negócio é a inovação no desenvolvimento de todas as nossas atividades. Nos últimos 5 anos o grupo Essilor figurou na Forbes List como uma das 100 empresas mais inovadoras do mercado.

Trabalho em equipa: o trabalho em equipa reforça a eficiência da empresa e facilita a evolução permanente. Acreditamos que os melhores resultados são obtidos quando trabalhamos juntos, por isso a colaboração é fundamental no nosso dia a dia.

Diversidade e inclusão: enriquecem o nosso negócio e a nossa experiência profissional e valorizamos isso a partir de um perfil amplo, entendendo e considerando todas as dimensões da diversidade.

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